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集团新闻 

学习学习再学习 提升提升再提升

作者:人力资源部   供稿:本站原创   录入时间:2018年04月11日   点击:

正值樱花怒放,莺飞草长的阳春时光,4月9日上午,亨运集团2018年首期员工培训正式开课。

 

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员工培训是提升工作能力、提高全员素质、强化队伍建设的重要举措,有利于构筑层次分明、可持续发展的人才队伍,有利于提高员工沟通技巧、服务技巧、销售技巧、阳光心态、团队意识及防范法律风险能力,有利于培养和发掘具有创新能力、发展潜力、职业道德高尚的优秀员工。参加此次培训的有工作多年的老员工,也有刚入职场的新员工,主要集中在客运、销售、物流、驾培、服务等岗位。为了保证培训效果,集团公司副总经理丁文军在主持开班仪式上向学员提出三点要求:

一是尊师重教,严守纪律。当前正处于全年工作开始阶段,任务重、压力大、时间紧,集团公司专门让大家集中时间脱产学习,请专业老师集中授课,意义深刻,用心良苦,要求大家尊重老师的劳动成果,尊重知识,按时准点上课,严守课堂纪律,不得迟到早退。上课期间手机一律不得接打电话,学员无故不得请假,要精神饱满,仪态端庄,举止文雅,始终保持热情的学习态度和良好的学习环境,树立好亨运员工积极向上的学习形象。

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二是静下心来,刻苦学习。在培训学习期间,希望大家一定要有甘当“小学生”的精神,以“空杯”的心态静下心来,放下架子,虚心听讲,认真学习,认真记录,认真领会,认真讨论。在座的为各单位抽调的业务骨干和优秀员工,难得有集中授课的机会,大家要一起横向纵向交流经验,增加感情,相互学习,取长补短,共同提高,以孜孜不倦的精神坚持“学习、学习、再学习”,用求真务实的作风坚持“提升、提升、再提升”。

三是联系实际,学以致用。大家要发扬理论联系实际的学风,紧密联系工作实际、行业实际、岗位实际,积极思考工作中面临的新形势新问题,把所学的知识应用到实际工作中,探索工作的新方法新技巧新思路。结合集团公司提出的“三点一议”活动,坚持在学习中提高,在实践中运用,在思考中获得,在探索中发展,久久为功,不断提高业务素质,增强执行能力,做到履职尽责,不忘初心,牢记使命,为实现亨运发展的美好愿景而不懈奋斗。

此次集中培训时间为期4天,参加培训的员工人数达120人。本次培训班聘请湖北工业职业技术学院的教授老师授课,集团公司和湖北工业职业技术学院进行了认真充分的准备,培训主要课程包括:现代企业员工的职业素养、高效沟通、团队训练、销售技巧、服务礼仪、阳光心态、企业法律知识等。

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